Struktura ZUS-u
Konstrukcję organizacyjną Zakładu Ubezpieczeń Społecznych wyznacza rozporządzenie prawne o systemie u
bezpieczeń społecznych. W zgodzie z daną ustawą organami Zakładu Ubezpieczeń Społecznych są: Prezes Zakładu, Zarząd Zakładu oraz Rada Nadzorcza. Każdy z wymienionych organów zakładu ma powierzone obowiązki oraz uprawnienia. Rozporządzenie dostosowuje także symetryczne zależności między tymi organami. Prezes zakładu jest umieszczony na najwyższym szczeblu spółki. Powoływanie jest z racji Prezesa Rady Ministrów. Ma to miejsce na propozycję konkretnego ministra do spraw zabezpieczenia socjalnego. Nim dojdzie do powołania premier ma obowiązek konsultacji swojego orzeczenia z Radą Nadzorczą Zakładu. Premier także ma za zadanie wynagradzać Prezesa Zakładu. Do podstawowych obowiązków Prezesa Zakładu należy: prowadzenia prac Zarządu, nadzorowanie kooperacji Zakładu z urzędami administracji rządowej, szczególnie z Urzędem Nadzoru nad Funduszami Emerytalnymi oraz Państwowym Urzędem Nadzoru Ubezpieczeniowego. Do jego zadań należy także produkowanie, przeobrażanie oraz znoszenie terenowych jednostek organizacyjnych i charakteryzacja ich lokacji, specyfiki terytorialnej oraz rzeczowej oraz kierowanie jednostką organizacyjną Zakładu, zatrudnianie oraz odwoływanie kierowników, wyznaczanie zastępców oraz nadrzędnych księgowych. Prezes zakładu musi także przyznawać świadczenia, lecz tylko w nadzwyczajnych sytuacjach. Zgodnie z rozporządzeniem o systemie ubezpieczeń Prezes Zakładu stoi na najwyższym szczeblu Zarządu Zakładu.
